Module Quản lý nhân sự chịu trách nhiệm về tất cả các thông tin liên quan đến đội ngũ nhân viên trong doanh nghiệp. Các thông tin từ “Tĩnh” đến “Động”. Ngoài ra module Quản lý nhân sự cũng hỗ trợ việc chấm công và tính lương.
Quản lý thông tin nhân viên
Thông tin về nhân viên bao gồm Các thuộc tính (Như Giới tính, Năm sinh, Quá trình công tác, Nơi ở...), Các phát sinh (như: Thay đổi vị trí công việc, chuyển nơi ở, tăng lương, thăng chức, thôi việc...). Sơ yếu lý lịch cũng là thông tin nhân sự được quản lý.
Khi áp dụng module Quản lý nhân sự, ngoài các thông tin chung có sẵn trên phần mềm, doanh nghiệp có thể định nghĩa thêm bớt các thuộc tính, thay đổi cấu trúc hoặc bổ sung các dạng các tác nghiệp khác nhau đối với nhân viên cho phù hợp với nhu cầu quản lý.
Tăng/giảm nhân sự
Mỗi khi tuyển nhân viên mới, nhân viên được Ghi tăng, danh sách và các thông tin nhân viên được cập nhật vào hệ thống. Khi nhân viên nghỉ việc, nhân viên được Ghi giảm và loại khỏi danh sách nhân viên hiện tại.
Hợp đồng lao động
Module Quản lý nhân sự giúp quản lý hợp đồng lao động của từng nhân viên. Phần mềm theo dõi thời gian hết hạn của các hợp đồng có thời hạn và thông báo danh sách các hợp đồng hết hạn cần ký lại hoặc chấm dứt hợp đồng.
Chính sách lương nhà nước
Phần mềm giúp cập nhật chính sách lương nhà nước theo chế độ hiện hành. Tính toán mức lương nhân viên theo thang bảng lương nhà nước để theo dõi thực hiện việc đóng nộp bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế...
Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế
Phần mềm giúp thực hiện các biểu mẫu theo yêu cầu của phòng lao động như: Danh sách người lao động đề nghị cấp sổ BHXH, Danh sách lao động và quỹ tiền lương trích nộp BHXH...
Đào tạo, bồi dưỡng
Cập nhật lưu trữ vào báo cáo về tình hình đào tạo, bồi dưỡng của đội ngũ nhân viên.
Chấm công
Theo dõi chấm công, theo dõi nghỉ phép phục vụ cho việc tính lương nhân viên.
Tính lương
Tính lương nhân viên theo dữ liệu chấm công hoặc theo dữ liệu sản phẩm hoàn thành trên phân xưởng (lương sản phẩm), dữ liệu về sản phẩm hoàn thành được cập nhật hàng ngày trong module Quản trị sản xuất.
Thống kê
Bạn có thể thống kê được tình hình nhân sự theo thuộc tính nhân viên, trả lời các câu hỏi về tình hình nhân sự trong doanh nghiệp ví dụ: Tỷ lệ Nam, Nữ, Độ tuổi trung bình, Số lượng kỹ sư, tiến sĩ, năm vừa qua có bao nhiêu trường hợp tăng lương và tăng như thế nào. Có bao nhiêu nhân viên tốt nghiệp trường Thương mại và ở độ tuổi dưới 30...
Liên kết module
Module Quản lý nhân sự cung cấp cho các module khác tất cả các thông tin cần thiết. Khi bạn đang xem tình hình công nợ của nhân viên trên hệ thống kế toán thì có thể xem được lý lịch của nhân viên này... Ngược lại, khi đang xem lý lịch nhân viên thì bạn cũng có thể xem được tình hình công nợ của của nhân viên này từ module kế toán hoặc tình hình trang thiết bị mà nhân viên này chịu trách nhiệm quản lý từ module Quản lý trang thiết bị...Với module quản trị sản xuất, các công việc của các lệnh sản xuất cũng liên quan đến danh sách nhân sự thực hiện chúng. Việc lập kế hoạch phân công công việc trong sản xuất cho đội ngũ công nhân, nhân viên do đó có thể được thực hiện.
Đánh giá trên Facebook
